üzerinde 30 Ocak, Lei Jun, Xiaomi grubunun Kurucusu, Başkanı ve CEO'su iki yeni şirket yönetim organının, Operasyon Yönetim Komitesi ve İnsan Kaynakları Komitesi'nin oluşturulduğunu duyurdu.
CEO Lei Jun her iki komiteye de bizzat başkanlık edecek ve çalışmalarını denetleyecektir.
Yeni yönetim komitesini karakterize etmek "kurumsal yönetişim tarihinde geniş kapsamlı bir değişiklik"Ve"yılın başındaki ilk büyük olay", Lei Jun yayınladığı bir mektupta bu yeni kurulun gerekliliğini, önemini ve fonksiyonlarını anlattı.
Η Operasyon Yönetim Komitesi çeşitli departmanlardan çalışanlardan ve uzmanlardan oluşacak ve örneğin şirketin çeşitli faaliyetlerine odaklanacaktır. pazarlama, iş stratejisi, koordinasyon, planlama, bütçeleme, yürütme ve günlük operasyonlar.
Komite şu kişilerden oluşacaktır: 12 üye, dahil Lei Jun Xiaomi Grubu Başkanı ile birlikte, Lu Weibing, daha önce başkanı olan redmi, ama aynı zamanda o Zeng Xuezhong şu anki SVP ve daha önce akıllı telefon bölümüne başkanlık eden Akıllı Telefon bölümünün Başkanı ZTE.
Η İnsan Kaynakları Komitesi dahil 7 kişi olacaktır. Lei Jun, Lu Wiebing και Liu De, Xiaomi'nin kurucu ortağı ve başkan yardımcısının yanı sıra İnsan Kaynakları ve Genel İşler departmanlarının diğer başkanları.
Görünüşe göre bu yeni komiteler, şirketin üç ana bölümünün liderlerini içerdikleri için Xiaomi grubunun geleceğini şekillendirmede hayati bir rol oynayacak: Akıllı Telefonlar, Nesnelerin İnterneti ve Tüketim malları ile İnternet hizmetlerinin.
Dahili yeniden yapılanma ve organizasyonel değişiklikler Xiaomi için yeni değil. Son zamanlarda şirket, farklı ihtiyaçları karşılamak için kurduğu farklı iç organizasyonlara birçok yetkilisini yeniden atadı.
Şirket, birden fazla performans sergiledi 35 dahili yapısal değişiklik bazı önemli gelişmeleri içeren: şirket kurucusunun istifası gibi Lei Jun Xiaomi'nin birçok yan kuruluşundan. Eylül 2022'de Sn. Lei Jun başkanlığı görevinden de istifa etti.Xiaomi Elektronik Yazılım Teknolojisi Ltd.. ve Xiaomi'nin sahip olduğu bazı yan şirketlerde yöneticilik görevinden ayrıldı.
Xiaomi yönetim yapısını neden değiştiriyor?
Xiaomi, hem Çin hem de Hindistan pazarlarında üst sıraları kaybettikten sonra maruz kaldığı baskıyla mücadele etmek için yönetim yapısını hızla değiştiriyor. Akıllı telefonlara yönelik küresel talepteki düşüşle birlikte satışlardaki büyük düşüş, şirketi gelecek için endişelendiriyor.
Geçen yıl, on yıldan beri ilk kez, Çin'in akıllı telefon satışları rekor bir düşüş yaşadı. Bir IDC raporuna göre, 2022'de Çin'deki akıllı telefon sevkiyatları yaklaşık 286 milyon adetti. %13 sınıf düşüşü önceki yıla göre.
Dünyanın en büyük ikinci akıllı telefon pazarı olan Hindistan'da Xiaomi, 5 yıl üst üste liderliği elinde tuttu. Ancak 2022'in dördüncü çeyreğiyanı Xiaomi satışları %6 düştü Samsung, Xiaomi'yi tahtından indirerek Hindistan'da yeni pazar lideri oldu.
Xiaomi Hindistan'ın eski başkanının istifası, Manu Kumar Jain, CEO ile birlikte Raghu Reddy ve Pazarlama Başkanı Zirve Sunal, iç yönetiminde önemli bir değişiklik göstermek Xiaomi Hindistan.
Ο Rajeev Nair, T şirketinde kıdemli analistech İçgörüler, Xiaomi'nin üst düzey yöneticilerinin Hindistan'dan bu ayrılışları gelir ve satışları doğrudan etkilemese de, birden fazla istifanın şirkete kesinlikle zarar verdiğini ve bunun Xiaomi'nin Hindistan pazarındaki düşen performansında açıkça görüldüğünü söyledi.
takip etmeyi unutmayın Xiaomi-miui.gr at Google Haberler tüm yeni yazılarımızdan hemen haberdar olmak için! Ayrıca RSS okuyucu kullanıyorsanız bu bağlantıyı takip ederek sayfamızı listenize ekleyebilirsiniz >> https://news.xiaomi-miui.gr/feed/gn
Bizi takip edin Telegram Böylece her haberimizi ilk öğrenen siz olursunuz!
